Créée en décembre 2007, la Mission Actions Handicap, c’est 2 personnes dédiées, 10 référents handicap RH, 1 relais Formation, 1 relais Communication interne, 1 relais Communication externe, un relais Achats.
"La vocation de la Mission Actions Handicap est d’impulser la démarche du Groupe en matière d’insertion et de maintien dans l’emploi des personnes handicapées et de tenir les engagements fixés par l’accord. Il s’agit d’accompagner les responsables Ressources humaines, les managers et les collaborateurs et de les doter des outils appropriés. À commencer par la formation, déterminante pour lever préjugés, craintes et tabous. Nous avons organisé ainsi une formation à destination des managers et recruteurs à l’issue de laquelle ils nous ont soumis un plan d’actions qu’ils souhaitaient mettre en œuvre dans leurs directions et services. Depuis le 1er septembre 2009 cette formation est ouverte à l’ensemble des collaborateurs du Groupe. Nous mettons aussi à disposition des Ressources humaines un vivier de candidatures à travers un réseau de partenaires dédiés à l’emploi pour leur donner les moyens de recruter. Pour réussir, la visibilité est essentielle. Enfin, nous développons les prestations de services avec le secteur adapté."
Florence Pugliese, Chef de service Ressources Humaines
(Emploi / Relations Ecoles / Mission Actions Handicap)
fpugliese@tf1.fr,
01 41 41 25 83
Guylaine Baudry, Responsable de la Mission Actions Handicap
gbaudry@tf1.fr,
01 41 41 10 37
Audrey Sénépart, Chargée de Mission Actions Handicap
asenepart@tf1.fr,
01 41 41 10 91